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                    Publié le : 
                    20/02/2019
                    20
                    février
                    févr.
                    02
                    2019
                
                
                A l’issue d’un contrôle Urssaf, l’agent de contrôle peut, dans la lettre d’observations, motiver chaque chef de redressement mais aussi formuler des prescriptions pour l’avenir (CSS art. R 243-59)... Lire la suite
Historique
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                        L'action en justice engagée par le salarié ne peut être retenue, ni dans le cadre de la procédure, ni dans le motif du licenciement
                                                Publié le : 20/03/2019 20 mars mars 03 2019Droit du travail - EmployeursPour la cour de cassation, le licenciement intervenu en raison d’une action e...Source : rfsocial.grouperf.com
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                        Démission et rétractation du salarié
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                        Rupture conventionnelle : le harcèlement moral seul ne suffit pas à entraîner la nullité 
                                                Publié le : 26/02/2019 26 février févr. 02 2019Droit du travail - SalariésPour la Cour de cassation, le fait de conclure une rupture conventionnelle da...Source : www.efl.fr
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                        Les taux AT MP désormais mieux encadrés
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                        Egalité salariale homme/femme : l'inspection du travail va renforcer ses contrôles et sanctionner
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